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Achetez le programme
(22/09/2008
publié dans : Actualités
)
Le programme 2008-2009 de l'association belge Philosophie et Management vient de paraître ; vous le trouverez en cliquant ICI ; cette année, dans le programme des festivités, vous trouverez : Que ... -
Le numéro d'octobre de Sciences Humaines
(18/09/2008
publié dans : Livres et revues
)
Je viens de recevoir dans ma boîte aux lettres le numéro d'octobre de la revue Sciences Humaines ; vous y trouverez particulièrement : Une présentation du philosophe Ludwig Wittgentein De la ... -
L'entreprise peut-elle être inhumaine ?
(10/09/2008
publié dans : Détours
)
Je lisais récemment que les entreprises étaient entrées dans un processus d'humanisation forcée. Dans d'autres cas, les entreprises peuvent être considérées comme inhumaines. Mais peut-on dire que ... -
La paresse, une vertu ?
(08/09/2008
publié dans : Détours
)
Dans le numéro 22 de Philosophie Magazine, F Schiffter vient de publier un "Court éloge de la flemme". La lecture d’un tel article ne devrait pas intéresser beaucoup de managers sauf à regarder ... -
Responsabilité et cultures du monde
(05/09/2008
publié dans : Éthique et gouvernance
)
A la fin de mes congés d'été, je me suis lancé dans la lecture d'un ouvrage collectif sous la direction d'Edith Sizoo et Michel Sauquet , "Responsabilité et cultures du monde", et sans l'avoir ...
Socrate et l'entreprise
Dépayser les lieux communs.
Remettre du sens et de l'éthique au quotidien.
"Socrate, un philosophe au secours de l'entreprise" - Damien Goy (Maxima)
Disponible chez votre libraire ou sur le web : FNAC, Amazon.
Citations
Infos et actualités
- Valeurs RH : conscience ou bonne conscience de l'entreprise - Cercle Les Echos
- L'entreprise, nouveau territoire des philosophes ? - Gilles Prod'Homme
- Que faire pour "remettre l'humain au centre" ? - Thibaud Brière
- Pourquoi le nécessaire redéploiement du management passe par la philosophie ? - Gilles Prod'Homme
- L'entreprise est-elle par nature non démocratique ? - Thibaud Brière
Les plus commentés
- Qu'est-ce qu'un bon manager ?
- L'entreprise peut-elle être inhumaine ?
- L'excellence : un dépassement perpétuel
- Contre François Jullien : une économie sans finalité centrée sur les moyens
- Sécurité et sûreté
- Le coaching ou la tyrannie d'un devoir pour plus de performance ?
- L'intelligence intuitive
- L'éléphant et les aveugles : ouvrir les possibilités de sens
- Faut-il sacrifier une personne pour en sauver cinq ?
- Le doute est-il un signe de faiblesse chez un manager
- Le fait de débattre modifie-t-il nos opinions ?
- Qu'est-ce qui fait qu'un manager ou un dirigeant est plus légitime qu'un autre }?{
- Liste de tous les articles commentés
Les plus lus du mois
- Les voeux de Socrate pour 2012
- L'engagement : de quoi s'agit-il ?
- Sécurité et sûreté
- Qu'est-ce qu'un bon manager ?
- Peut-on évaluer l'éthique d'une personne ou d'une entreprise }?{
- L'excellence : un dépassement perpétuel
- La logique de l'honneur
- Utiliser le taux d'actualisation avec philosophie
- Si le client est roi, le salarié est à la fois roi et vassal
- Les rites dans l'entreprise
- Comment valoriser la gentillesse en entreprise }?{
- Se connaître soi-même, est-ce bien nécessaire }?{
- Les valeurs de l'entreprise se résument-elles à l'argent ?
Mise à jour du 5 jan. 2012
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