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Agora du Management }?{
Blog de philosophie et d'éthique appliquées aux entreprises et aux affaires
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Jeudi 17 août 2006
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10:58
Je viens d'ouvrir une nouvelle catégorie "Lectures" ; vous y trouverez des comptes rendus de lectures d'articles, voir d'ouvrages ; je commencerai en particulier avec les revues Sciences Humaines et Cerveau & Psycho ; cette dernière revue me tient informer des évolutions des sciences cognitives […]
Jeudi 17 août 2006
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01:29
Résumé : L’idéologie est une réalité à laquelle nous ne pouvons échapper. Envisagée théoriquement, elle désigne des idées pré-scientifiques que la science détruit progressivement, mais les limites de celle-ci l’alimentent en permanence et elle peut même se déguiser en conception scientifique. […]
Vendredi 11 août 2006
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00:10
Cette réflexion part d’un article écrit par Christian Morel dans la revue Sciences Humaines de mars 2006, dossier « L’intelligence collective ». C. Morel est également l’auteur d’un ouvrage passionnant « Les décisions absurdes, sociologie des erreurs radicales et persistantes », paru chez […]
Publié dans : Management et organisation
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Par La Chouette
Samedi 5 août 2006
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08:41
La communauté scientifique, dans un sens large (sciences humaines, biologie...) tend à affirmer que le fait de débattre modifie nos opinions... mais pas dans le sens de la modération. La délibération à l'intérieur d'un groupe tend en fait à radicaliser l'opinion prédominante au départ, avant le […]
Lundi 31 juillet 2006
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00:59
Les Cahiers critiques de philosophie, "Multiplicités deleuziennes", (Edition Hermann) d’avril 2006 ont publié deux articles a priori intéressants sur le hasard, le risque vus au travers de l’œuvre de Gilles Deleuze. Catherine Cazenave, Le coup de dés ou l'affirmation du hasard Olivier Razac, […]
Publié dans : Risques et contrôle
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Par La Chouette
Jeudi 27 juillet 2006
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14:50
Aujourd’hui, plusieurs termes entrent en concurrence dans la terminologie du management, et parfois avec approximation : processus, procédure, process et de procès. Dans cette liste, le notion de process pourrait être qualifiée d’anglicisme ; pour son utilisation dans le monde francophone, on […]
Mardi 25 juillet 2006
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10:25
Une petite citation attribuée à Montesquieu : Ne pas importuner les autres par nos conseils, les instruire par nos exemples L'ouvrage où j'ai trouvé cette citation ne précisait pas l'ouvrage de Montesquieu dont elle est extraite (ce qui est insupportable, car certaines citations peuvent prendre […]
Publié dans : Éthique et gouvernance
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Par La Chouette
Dimanche 23 juillet 2006
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00:35
Soucieux de faire avancer la réflexion sur l'entreprise et le management et toujours ouvert aux approches alternatives, je vous propose aujourd'hui de développer certaines de nos réflexions selon une approche découlant des mindmaps. Encore peu connu des entreprises françaises, le Mind mapping […]
Mercredi 19 juillet 2006
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23:26
Je me suis enfin décidé à lancer un thème de réflexion très particulier pour moi ; en effet, sur ce thème, j’ai été à la fois intrigué, convaincu, passionné ; aujourd’hui, j’ai décidé de formaliser mes convictions et les confronter au regard philosophique et, surtout, le votre. Il s’agit des […]
Publié dans : Management et organisation
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Par La Chouette
Mardi 18 juillet 2006
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02:05
Dans son numéro 2 de juin-juillet 2006, Philosophie Magazine publie sur le thème "La philosophie face à l'actualité", un débat entre Yves Michaud et Bernard Stiegler.Ce dernier affirme : Au cours du XXe siècle, le capitalisme est devenu "culturel", comme le dit Jeremy Rifkin. Il a transformé […]
Publié dans : Management et organisation
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Par La Chouette
Dimanche 16 juillet 2006
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09:00
A suivre ! Le podcast de M-Editer, vitrine libre d'un éditeur à l'avant-garde des technologies combinant papier et mp3 ; en parallèle de la plublication d'ouvrages de réflexions et de culture générale, le blog audio est alimenté toutes les semaines de l'intervention d'un philosophe d'environ 10 […]
Jeudi 13 juillet 2006
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23:37
Je viens de recevoir le numéro Août-Septembre de la revue Sciences Humaines à laquelle je suis abonné ; ce mois-ci, le dossier principal ne permet pas d'alimenter directement nos réflexions au sein de l'Agora du Management : l'amour. Néanmoins, en feuilletant la revue et parcourant les […]
Mercredi 12 juillet 2006
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12:00
Dans un précédent billet, je vous faisais part du cycle « Philosophie et Management » organisé par l’IAE de Lille en 2006 ; cette manifestation existe depuis 2003. En 2005, elle avait choisi pour thème : Comment gérer les raisons multiples ? Je joint ici un extrait de leur appel à communication […]
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Par La Chouette
Mardi 11 juillet 2006
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22:20
Le mercredi 24 Mai 2006, l’IAE de Lille organisait une journée de rencontre : « Représentation(s) et volonté(s) en management», dans le cadre de la troisième édition du congrès « Philosophie et Management".Vous trouverez ci-joint un extrait de leur appel à communication (cliquez ICI pour aller […]
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Par La Chouette
Lundi 10 juillet 2006
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Cet article résume un autre chapitre de l'ouvrage de Michel Tozzi, "Penser par soi-même" aux Editions Chronique Sociale. Nos opinions sont souvent des réponses à des questions fondamentales pour comprendre le monde et y agir. Notre capacité à résoudre ces problèmes essentiels pour l’homme […]
Socrate et l'entreprise
Dépayser les lieux communs.
Remettre du sens et de l'éthique au quotidien.
"Socrate, un philosophe au secours de l'entreprise" - Damien Goy (Maxima)
Disponible chez votre libraire ou sur le web : FNAC, Amazon.
Citations
"Tout le monde se plaint de sa mémoire mais personne ne se plaint de son jugement"
La Rochefoucault
"Voyager nuit gravement aux lieux communs"
Infos et actualités
- Valeurs RH : conscience ou bonne conscience de l'entreprise - Cercle Les Echos
- L'entreprise, nouveau territoire des philosophes ? - Gilles Prod'Homme
- Que faire pour "remettre l'humain au centre" ? - Thibaud Brière
- Pourquoi le nécessaire redéploiement du management passe par la philosophie ? - Gilles Prod'Homme
- L'entreprise est-elle par nature non démocratique ? - Thibaud Brière
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- L'éléphant et les aveugles : ouvrir les possibilités de sens
- Faut-il sacrifier une personne pour en sauver cinq ?
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- Le fait de débattre modifie-t-il nos opinions ?
- Qu'est-ce qui fait qu'un manager ou un dirigeant est plus légitime qu'un autre }?{
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Mise à jour du 5 jan. 2012
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